新冠肺炎疫情发生以来，泰和县人社局迅速动员部署，层层压实责任，通过党员先锋在一线、线上招聘保用工、社保服务“不见面”等措施，打好组合拳，以实际行动“守初心、担使命、保民生”，为打赢疫情防控阻击战贡献力量。

大疫当前  党员冲在一线

“我已到岗！”“我已到岗！”……

2月8日天气冷冽，有些阴沉。早上7点50分不到，在泰和县人社局党建微信群里，却是一片热闹的景象。这一天，该局32名党员先锋队队员纷纷下到澄江镇8个社区防疫一线，迅速汇报自己到岗到位情况。

为响应上级党组织号召，2月2日，泰和县人社局组建了4支疫情防控党员先锋小分队，有32名共产党员、入党积极分子积极响应，主动请战，他们由局领导带队，与社区干部一道，奋战在一线，一次次敲开紧闭的大门，挨家挨户排查疫情，带头做好宣传教育、劝导聚集、消杀防护，值守设卡、测量体温等工作。他们逆行的身影，出现在社区的各个角落，成为了这个春天最美的一道风景。

“作为一名党员，既然选择了风雨逆行，也就无怨无悔！”在快阁社区防疫一线坚守了6个工作日的党员先锋队队员唐萍君如是说。

截至目前，该局共组织党员先锋队协助社区开展疫情摸排、宣传等工作210余次，用实际行动践初心担使命，让党旗在疫情防控一线高高飘扬。

线上招聘  助力企业复工复产

2月4日以来，江西合力泰科技有限公司复工复产，开足马力生产红外体温检测仪配套显示屏。

“我们公司能迅速复工复产，离不开人社部门的线上招聘，第一时间保障了用工需求，给我们企业吃上了‘定心丸’”。合力泰公司人事部经理贺发明说。

为保障县内防疫物资企业复工复产，泰和县人社局认真贯彻落实上级关于做好节后复工疫情防控的有关精神，联合高新区党工委对合力泰等6家已开工企业疫情防控情况进行检查指导，详细了解复产复工情况，保障园区企业用工稳定。同时，制定了互联网招聘专项活动计划，将全县春节后的现场招聘洽谈会暂停举办, 全面启动“网络招聘”，联合合力泰、中泰和讯等60余家企业提供就业岗位5000余个。通过开展互联网招聘，大力推广远程面试，举办线上春风行动等方式，实现“就业服务不打烊，线下招聘转线上”。求职人员通过“线上云招聘，宅在家选岗位”，等疫情结束，就可直接上班，实现了企业招工、人员求职“两不误”。

一次不跑  社保服务“不掉链”

疫情防控期间，为避免社保经办大厅等一线服务窗口因人员集聚而引起交叉感染等情况，泰和县人社局着力实施“互联网+社保”服务，通过打造指尖上的社保服务，减少现场办理和人员聚集，实现了疫情期间社保服务“不见面”“不掉链”“不打烊”。

该局按照疫情防控工作要求，于2月3日起暂停办事大厅窗口业务受理，并取消期间的延时错时服务；持续加大宣传推送力度，拓宽“泰和社保”微信公众号缴费、认证、查询等平台服务功能，多渠道多方式提前发布公告，让企业和服务对象等提前知悉社保办理相关信息，及时向群众普及“赣服通”政务服务、江西人社APP、“泰和社保”微信公众号等线上办事流程和操作知识，引导群众办事方式的有序转型；对社保职工养老保险和工伤保险等部分业务实行“网上办、掌上办、预约办”，通过赣服通、江西人社APP、泰和社保微信公众号等“非接触”式线上服务，实现了社保业务经办“一次不跑”或预约服务即办即走，减少停留。（王茂玉）