上模乡认真贯彻落实中央和省、市、县委工作要求，突出抓谋划、选好人、用强人，周密部署、精心组织，强力推动村（居）“两委”换届高标准推进、高质量完成。截止3月25日，全乡9个村、1个社区全部依法依规圆满完成村“两委”换届选举。

换届选举共选出村（居）“两委”成员56人，平均年龄43.2岁，大专及以上学历16人，占比28.5%；交叉任职（含一肩挑）20人，占比35.7%；村（居）“两委”中女性13人，占比23.2%；35岁以下且大专以上12人，占比21.4%。同时，9个村、1个社区全部完成“一肩挑”，村（居）党组织书记平均年龄47.8岁，大专文化及以上总计4人，占比40%；致富带头人占比100%，全面完成“两升一降”的目标。

加强组织领导确保任务要求落实到位。上模乡换届选举工作领导小组及10个指导组下沉一线，一对一指导10个村（居）“两委”换届选举工作；召开培训及推进会共5次，进一步明确了换届选举的目的、意义、方法程序、参选和竞选标准等；同时紧盯关键节点，结合上级换届工作要求，及时下发换届工作提示，确保工作稳步推进。

严格选人用人确保人选审核把关到位。注重“就地取才”与“开门揽才”相结合，强化宣传与甄别工作，注重从村、社区后备干部、致富带头人、退伍军人、优秀大学生中物色人选。同时对照“十不选”情形，严格组织考察，坚决把违法犯罪、涉黑涉恶、不守规矩的人员拒之门外。

规范选举流程确保工作程序落实到位。上模乡将“十不选”等纪律要求贯穿于村（社区）“两委”换届选举全过程，切实做到法定程序不变通、规定步骤不减少，使村（社区）“两委”换届工作依法依规、有序推进。

下一步，上模乡党委、政府将及时对新一届村“两委”班子成员进行教育培训，提高村干部整体素质，鼓足开战即决战、起跑即冲刺的精气神，凝心聚力开局起步，只争朝夕，推动全乡经济社会高质量发展，以优异成绩庆祝建党100周年。（赖兵泉）